Aktuelno

Kako iskoristiti godinu dana pauze ako ne upadneš na fakultet

Neuspeh pri upisu na fakultet može biti veoma stresan, ali godinu dana pauze možeš da pretvoriš u jedno izuzetno korisno iskustvo. Tokom ove godine, možeš da stekneš vredne veštine, da zaradiš novac, da putuješ i da se još bolje pripremiš za sledeći upisni rok. Neuspeh pri upisu na fakultet može biti veoma stresan, ali godinu dana pauze možeš da pretvoriš u jedno izuzetno korisno iskustvo. Tokom ove godine, možeš da stekneš vredne veštine, da zaradiš novac, da putuješ i da se još bolje pripremiš za sledeći upisni rok.

Od septembra novi smerovi u srednjim školama: Školuj se za zanimanja koja su tražena na tržištu rada

Tržište rada se svakodnevno menja, a ono sa sobom nosi određena pravila i zahteve koje je neophodno ispuniti (i ispratiti) kako bi jedan pojedinac mogao da privređuje i ostvari određenu dobit na istom. I sam obrazovni sistem je uvideo ovaj izazov i zbog toga, od ove godine unosi određene novine, odnosno uvodi nove smerove koji bi trebalo srednjoškolcima da obezbede bolje uslove u daljem radu, po završetku školovanja.

Ultimativni vodič za brucoše – informacije o studiranju koje svaki brucoš treba da zna!

Dobro došli, brucoši! Da li ste spremni da krenete na svoje uzbudljivo putovanje kroz studije? Ne tražite dalje, jer za vas imamo ultimativni vodič za brucoše. Danas ćemo, ovim ultimativnim vodičem, zaroniti u teme koje su važne za sve studente, a posebno za brucoše.

Otvoren je poziv za nove ambasadore CzRK

Marketing je važan segment rada svake savremene organizacije. Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata nudi mnogo prilika za profesionalni i lični razvoj.

Otvorene prijave studenata za jesenji ciklus kursa "Veštine upravljanja karijerom"

Jesenji ciklus kursa "Veštine upravljanja karijerom" Pozivaju se studenti završnih godina studija na Univerzitetu u Beogradu da pohađaju novi ciklus onlajn kursa „Veštine upravljanja karijerom”, koji organizuje Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata.

PROFIL NA LINKEDIN-U - VAŠ ONLINE CV

Nekoliko saveta kako da napravite odličan profil na LinkedInu i povećate šanse da dobijete posao LinkedIn je poslovna socijalna mreža koja vam pomaže da povećate broj poslovnih kontakata i/ili pronađete budućeg poslodavca, odnosno zaposlenog. Da li zbog sve veće kompjuterske pismenosti, povećanja nezaposlenosti ili zbog popularnosti društvenih mreža, ili zbog svega navedenog - LinkedIn je postao, posle Facebook-a, najpopularnija mreža na svetu.

Neizvesna budućnost i pritisci društva

Neizvesnost koja studente čeka posle završenog fakulteta, pritisci od strane društva, dovodi nas u stanje da često preterano razmišljamo, maštamo o sutrašnjici i tako propuštamo sadašnjost i neponovljive trenutke. Nismo fokusirani na sada i ovde, a upravo ta fokusiranost nam je potrebna. Fokusiranost na ono što nam se sada, u datom momentu događa. Svaki trenutak nam donosi -neprocenljivo iskustvo.

Istraži, stvaraj, inoviraj: Prijavi se na Design thinking radionicu za mlade

Raspisan poziv za učešće na besplatnoj Design Thinking radionici koja se održava 10 – 11. jula  u Beogradu. Prijave su otvorene do petka, 5. jula, za pojedince, studente i grupe mladih,  uzrasta 18-30 godina. Ako imaš između 18 i 30 godina, želiš da saznaš više o preduzetništvu i učiniš nešto dobro za svoju  zajednicu, prijavi se na našu interaktivnu Design Thinking radionicu! 

Poziv za dodelu izuzetnih stipendija Vlade Meksika za strance u akademskoj 2024/25. godini

Meksička agencija za međunarodnu saradnju i razvoj (AMEXCID) poziva strane studente zainteresovane za studiranje u Meksiku da se prijave za stipendiju. Prijave su otvorene za sve nivoe studija. Stipendija obuhvata školarinu i mesečni dodatak u visini troškova života studenta. Prijavljivanje se vrši onlajn do 28. juna 2024. godine.

Zašto je VAŽNO dobiti pismo preporuke nakon stažiranja, prakse ili volontiranja?

Pismo preporuke smatra se važnim delom dokumentacije koja se šalje na konkurs za dobijanje određenog posla. Pored biografije (sa detaljnim opisom svih praksi, stažiranja, volonterskih angažmana) i motivacionog pisma (koje donosi našu ličnu perspektivu budućeg posla); pismo preporuke je nešto što povećava šanse za dobijanje posla. Ovo važi za sve kandidate. Bilo da prvi put konkurišete ili prvi put menjate posao ili je ovo vaš treći, četvrti posao u karijeri.

OTVORENO PRIJAVLJIVANJE ZA PROGRAM: HR PRAKTIKUM ZA STUDENTE (26-28.JUNI)

Centar za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Beogradu organizuje trodnevni program, HR Praktikum za studente, u periodu od 26. do 28. juna 2024. u saradnji sa konsultantskom kućom Advance International i kompanijama Nelt grupa, Delta Holding i Unicredit banka.

Kako razvijati profesionalne kontakte tokom studiranja?

U današnjem sve konkurentnijem svetu, uspostavljanje jakih profesionalnih kontakata ključno je za uspeh u karijeri. Za studente, stvaranje mreže kontakata tokom studiranja može imati značajan uticaj na buduće mogućnosti zapošljavanja i razvoj karijere. Evo nekoliko ključnih saveta kako razviti profesionalne kontakte tokom studija:

Šta je važno dok TRAŽITE POSAO?

Čekanje posla može biti veoma stresno. To je vreme kada je važno da budete posvećeni i optimistični. Postoje neke stvari koje možete da radite dok čekate da dobijete posao, te iskoristite vreme koje imate da istražite nove načine da sebi pomognete da budete spremni za posao.

PREDNOSTI VOLONTIRANJA

Volontiranje je izvanredan način da se doprinese zajednici, razviju veštine i stekne vredno iskustvo koje može pomoći u izgradnji uspešne karijere. Dok mnogi ljudi obavljaju volonterski rad iz altruističkih razloga, postoje i brojne koristi koje volontiranje pruža pojedincu. Evo nekoliko prednosti volontiranja:

POZIVAMO VAS DA UČESTVUJETE NA LETNJIM ŠKOLAMA UNIVERZITETA U LJUBLJANI

Leto je tu, a samim tim i odlične prilike da se upoznate sa Slovenijom i Ljubljanom! Ukoliko planirate studije na Univerzitetu u Ljubljani, ili vas zanima kakav je život u Sloveniji i njenom glavnom gradu, letnje škole koje organizuju fakulteti i akademije ovog univerziteta predstavljaju odličnu priliku za upoznavanje sa ovim gradom, usavršavanje i sticanje novih iskustava. Ove godine, fakulteti i akademije Univerziteta u Ljubljani nude veliki izbor od preko 50 letnjih škola iz širokog spektra disciplina: od ekonomskih i poslovnih nauka, prirodnih nauka do socijalnog rada i tehničkih nauka. Posetite našu stranicu i izaberite jedan ili više kurseva koji vam se dopadaju i provedite leto sa nama: https://www.uni-lj.si/en/study/summer-schools

Otvoren je konkurs za upis 32. generacije obrazovnog programa Studije budućnosti

Beogradska otvorena škola raspisuje konkurs za upis 32. generacije obrazovnog programa Studije budućnosti! Ako studiraš na nekom od univerziteta u Srbiji, imaš do 27 godina i želiš da se lično i profesionalno razvijaš, prijavi se i postani deo nove generacije programa. Pored sticanja brojnih i raznovrsnih znanja, Studije budućnosti za cilj imaju i da polaznicima i polaznicama obezbede sticanje mnogih praktičnih veština koje su od posebnog značaja kako za profesionalni, tako i za lični razvoj.

Kako da pronađeš vrednost u svakom poslu?

U današnje vreme, mnogi mladi traže savršen posao koji će da ispuni sve želje već na samom početku karijere. Međutim, često se dogodi da baš ti prvi poslovi budu manje zanimljivi ili da prosto deluje kako ne mogu doprineti karijernom napretku. Naša je preporuka da budeš strpljiv i da probaš da izvučeš maksimum iz svakog radnog dana, ma gde god se nalazio! Znaj da svaki posao na kom se nalaziš ima nešto da ti ponudi. Nekada je to samo dobra pouka i lekcija za budućnost, a nekad je mnogo više i kvalitetnije od toga. U ovom blogu ćemo razmotriti pet načina koji će ti pomoći da pronađeš vrednost u svakom poslu.

Sindrom izgaranja (BURN-OUT)

U savremenim uslovima poslovanja profesionalni stres, a naročito burn-out sindrom ili sindrom izgaranja na poslu, predstavljaju društvene i profesionalne probleme koji dugoročno gledano utiču na psiho-fizičko zdravlje zaposlenog, na rezultate njegovog rada i motivaciju, i na život uopšte. Sindrom izgaranja je „odgovor“ organizma na hroničan stres na radnom mestu, i označava proces koji nastaje u profesionalnom odnosu i radu sa klijentima i kolegama.

NAKNADE ZA PRAKTIKANTE

Zašto bi praktikanti trebalo da budu plaćeni? Često se kaže da oni ne mogu da pruže isti nivo produktivnosti i efikasnosti u radu, kao i zaposleni sa više iskustva. Drugi komentar je da radne prakse imaju primarno svrhu obrazovanja i obuke, a da im nije svrha rad. Ne izostaju ni tvdnje da su praktikanti trošak za poslodavca. Sa druge strane, mladi ponekad navode da bi pristajali i na neplaćenu praksu, ako bi im to omogućilo radno iskustvo.

ZAŠTO RADNE PRAKSE?

Visoka nezaposlenost mladih i otežana tranzicija iz obrazovanja ka stabilnom zaposlenju podstakla je povećanje broja programa praksi koji imaju za cilj unapređivanje zapošljivosti mladih kroz sticanje radnog iskustva i praktičnih znanja i veština traženih na tržištu rada. Svaka peta mlada osoba je učestvovala u programu praksi. Međutim, ne postoji adekvatna pravna zaštita za mlade ljude koji učestvuju u programima praksi, kao ni standardi koji bi obezbedili njihov kvalitet.